Gå til innhold
Hundesonen.no

Recommended Posts

Skrevet

Siden sonen pleier å kunne hjelpe med det meste, lufter jeg noen jobbrelaterte tanker her... :)

Jeg er sykemeldt med et vondt ben, har vært sykemeldt en uke, og sykemeldingen går ut onsdag (om jeg ikke evt ber om forlengelse). Fredag ringte sjefen meg, og lurte på om jeg ville være med på et kurs på tirsdag. Kurset består av ca 7 timer med seminar/forskjellige foredrag og workshop, samt en middag på kvelden. Kurset virker veldig interessant og kjekt, og det er jo vanskelig å si nei takk til å få påspandert en 4-retters med vin :P

Jeg har sagt ja takk til å være med; MEN er det egentlig ok når jeg er sykemeldt da? Jeg reagerte på at sjefen i det hele tatt spurte meg, egentlig, selv om det nok bare var hyggelig ment fordi hun tenker at jeg kunne synes det var interessant. OG; burde ikke dette vært betalt? Kursdelen altså, ikke middagen ;)

Selv om det er interessant hadde jeg ikke synes det var ok å bruke en fridag på det om jeg ikke var sykemeldt (spesielt mtp at fridagene mine i stor grad er dedikert til fjotten, men uansett, egentlig).

Hva tenker dere?

Skrevet

Om du er sykemeldt er jeg ikke sikker på om du har lov til å jobbe, eller kan ihvertfall miste sykepengene for hele eller deler av perioden. Og ja, klart du skal ha betalt for å gå på kurs i jobbsammenheng.

Skrevet

Handler vel litt om hvirfor du er sykmeldt også. Hvis du har brukket feks hånda og jobber som frisør, så sier det seg selv at du ikke klarer å jobbe i den stillingen, selv om du egentlig er frisk nok til å være på jobb..

Sent from my iPhone using Tapatalk

Skrevet

Hvis du ikke har gradert sykemelding, så vil den nåværende sykemeldingen gå ut når du går tilbake på jobb, for det er jo det du i realiteten gjør. Og skal da ha lønn for å være der og tilbake til vanlig jobb etter det. Hvis du skal fortsatt være sykemeldt, så ville jeg hørt med legen og Nav om hvordan dere skal løse det, dersom du skal delta på kurset.

Skrevet

Klart du kan gå på kurs (og andre ting) selv om du er sykemeldt. Hvorvidt kurset skal være betalt eller ikke kommer vell helt an på. Er det frivillig så er det vell helst opp til bedriftens vellvilje isåfall om de vil betale for at du skal på kurs, er det pålagt så skal de betale. Hvem arrangerer kurset?

Skrevet

Nå vet jeg ikke hvordan det fungerer med avspasering osv på din arbeidsplass, men det kunne evt. vært en løsning? Altså at du får timer til avspasering istedet for lønn for denne dagen.

Skrevet

Takk for svar alle! Føler det er litt sånn gråsonetilfelle, så interessant å høre hva andre tenker :)

@Malamuten Er jo frivillig kurs, om jeg ikke hadde vært sykemeldt, hadde jeg nok ikke blitt spurt om å dra, for da hadde jeg trengtes på jobb. Usikker på hvem som arrangerer, står ikke på programmet jeg har fått tilsendt. Jeg jobber i restaurantbransjen, og kurset er med råvareprodusenter/leverandører om bruk av en spesifikk type råvare og sammensetning med vin. Er jo absolutt ikke noe "must" å være ned på, men som sagt absolutt interessant og sikkert kjekt. Usikker på om jobben betaler for at jeg skal være med, eller om det er gratis deltagelse.

@Krutsi Tja, skjønner hva du mener, men usikker på om jeg er enig :P Sykemelding er jo sykemelding, og jeg er jo 100% sykemeldt, selv om jeg fysisk er i stand til å dra på kurs.

Skrevet

Men man kan selvfølgelig ikke motta både lønn og sykepenger samtidig.

Ja, og det er vel det som er spm her, er dette noe jeg burde få betalt for å gå på?

Skrevet

Takk for svar alle! Føler det er litt sånn gråsonetilfelle, så interessant å høre hva andre tenker :)

@Malamuten Er jo frivillig kurs, om jeg ikke hadde vært sykemeldt, hadde jeg nok ikke blitt spurt om å dra, for da hadde jeg trengtes på jobb. Usikker på hvem som arrangerer, står ikke på programmet jeg har fått tilsendt. Jeg jobber i restaurantbransjen, og kurset er med råvareprodusenter/leverandører om bruk av en spesifikk type råvare og sammensetning med vin. Er jo absolutt ikke noe "must" å være ned på, men som sagt absolutt interessant og sikkert kjekt. Usikker på om jobben betaler for at jeg skal være med, eller om det er gratis deltagelse.

@Krutsi Tja, skjønner hva du mener, men usikker på om jeg er enig :P Sykemelding er jo sykemelding, og jeg er jo 100% sykemeldt, selv om jeg fysisk er i stand til å dra på kurs.

Jeg aner ikke hvorfor du er sykemeldt, men det er jo mange grunner til hvorfor man er sykmeldt uten at man faktisk er syk til å kunne dra feks på jobb. Men fordi man ikke klarer å gjøre akkurat den jobben.. Men det er noe du må vurdere. Men hva me høre med fastlegen din i morgen?

Skrevet

Jeg går ut ifra at det er påmeldingsavgift på det kurset, og at lederen din dekker dette siden hun spurte om du ville delta. Du sier selv at du ikke hadde hatt anledning til å gå dersom du ikke var sykemeldt, fordi du heller hadde måttet jobbe. Hvis du synes at temaet er interessant, og at du selv føler at du får utnytte av å gå på kurset, så ville jeg tenkt at dette var et gode som du ikke kan/bør kreve lønn for - men som du har fått en "gylden" sjanse til å benytte deg av. Hadde det derimot vært et kurs som du ikke føler at du har nytte av, så hadde saken stilt seg annerledes - altså kan man kreve lønn for å gå.

edit; nå svarer jeg ut ifra magefølelse og hva jeg synes er riktig - og tar ikke høyde for hvordan NAV osv. stiller seg til saken, og hvilke følger det vil få for utbetaling av sykepenger osv.

Skrevet

Men hva er det som er problemet? Er det frivillig/ikke betalt, kjør på, ingen problem. Er det betalt så ordner du bare med friskmelding den dagen/evt bare ordner det økonomiske aspektet med NAV.

Det er helt klin umulig for oss å svare på hvorvidt det her kurset er eller burde vært betalt, men det jeg kan svare på er at så lenge det er frivillig så har du ingen rett på at arbeidsgiver betaler, så da må arb.giver evt gjøre det av vellvilje. Men det burde jo være enkelt å få svar på, bare snakk med sjefen.

Skrevet

Men hva er det som er problemet? Er det frivillig/ikke betalt, kjør på, ingen problem. Er det betalt så ordner du bare med friskmelding den dagen/evt bare ordner det økonomiske aspektet med NAV.

Det er helt klin umulig for oss å svare på hvorvidt det her kurset er eller burde vært betalt, men det jeg kan svare på er at så lenge det er frivillig så har du ingen rett på at arbeidsgiver betaler, så da må arb.giver evt gjøre det av vellvilje. Men det burde jo være enkelt å få svar på, bare snakk med sjefen.

Var ikke ute etter ja/nei svar, bare høre andre sine tanker :) Er ikke vandt med kurs osv i jobbsammenheng, så er usikker på hva som er vanlig prosedyre mtp betaling ol.

Skrevet

Var ikke ute etter ja/nei svar, bare høre andre sine tanker :) Er ikke vandt med kurs osv i jobbsammenheng, så er usikker på hva som er vanlig prosedyre mtp betaling ol.

Det er vanlig at bedriften betaler om det er pålagt, ikke ellers. Samt er det en del organisasjoner/forbund o.l. som har kurs og konferanser som betaler godtgjørelse for tapt arbeidsfortjeneste til de som er med slik at de kan ta seg fri uten lønn fra jobb uten å tape alt for mye.

Skrevet

Alt av kurs og seminarer jeg er på gjennom jobben dekkes av jobben. Både påmelding, reiseutgifter og jeg skriver timer for det. Så hadde jeg vært sykemeldt mener jeg det hadde blitt feil å reise på kurs som jobben dekker. Hadde jeg derimot reist som privatperson hadde saken blitt en annen. Evt. at sykemeldinga hadde gått ut, eller hva det heter, før kursdagen :)

Skrevet

Var ikke ute etter ja/nei svar, bare høre andre sine tanker :) Er ikke vandt med kurs osv i jobbsammenheng, så er usikker på hva som er vanlig prosedyre mtp betaling ol.

Ja, det er vanlig å få lønn for å være på kurs, samt at arbeidsgiver dekker evt kursavgift, reisekostnader mm, men du kan ikke få både sykepenger fra nav OG lønn samtidig!

Skrevet

, men du kan ikke få både sykepenger fra nav OG lønn samtidig!

Selvfølgelig ikke, er ikke det som er spm heller...

Skrevet

Selvfølgelig ikke, er ikke det som er spm heller...

OK, nei da forstår jeg ikke helt spørsmålet.

Lurer du på om du kommer til å trekkes i lønn hvis du deltar på kurset?

Hvis du er sykemeldt mottar du lønn som normalt, den første perioden er uansett betalt av arbeidsgiver, så hvis du går på kurset selv om du er sykemeldt får du betalt.

Hvis du "friskemelder" deg for kursdagen, som nok er det mest korrekte, skal du ha lønn for kurset, hvis det regnes som normal arbeidstid, og du mottar uansett lønn som normalt fra din arbeidsgiver.

Så i kroner og øre, blir det ingen forskjell for deg (eller din arbeidsgiver som uansett betaler for de første 2 ukene (?)), om du drar på kurset - du får verken mer eller mindre betalt. Spør arbeidsgiver hvordan de ønsker å løse det, på papiret :)

Join the conversation

You can post now and register later. If you have an account, sign in now to post with your account.

Gjest
Skriv svar til emnet...

×   Pasted as rich text.   Paste as plain text instead

  Only 75 emoji are allowed.

×   Your link has been automatically embedded.   Display as a link instead

×   Your previous content has been restored.   Clear editor

×   You cannot paste images directly. Upload or insert images from URL.

  • Hvem er aktive   0 medlemmer

    • Ingen innloggede medlemmer aktive


  • Nye innlegg

    • Jeg har kjøpt nye håndklær, nytt sengetøy, nødklær og et par mer brukbare klespakker fra Finn, men mange av de såkalt berikede klærne er helt unike og har høy affeksjonsverdi. Bl.a. den nevnte singletten, som var det første fairtrade sertifiserte plagget jeg fant. Original Max Havelaar, fra før de byttet navn til Fairtrade. Den kostet omtrent 250 kr for tjue år siden og har trofast holdt stand gjennom hver eneste sommer siden. Med alt arbeidet jeg har lagt ned i den nå, så er Gucci fast fashion for tacky træsh hoes til sammenlikning.  Fordi jeg har vært en så etisk bevisst shopper og bygget en garderobe jeg kunne gå moralsk rakrygget i, så er det ikke bare, bare for meg å handle nytt. Favorittbutikken Libe er nedlagt, og jeg liker ikke kolleksjonene de gode merkene (som Komodo og Monkee Genes) har for øyeblikket. Nudie har heldigvis jeans jeg liker, men utover dem ser det svart ut. Derfor velger jeg redde det som reddes kan.  Alt av ulltøy må byttes fordi proteinfibre går bokstavelig talt i oppløsning i høy pH. Ikke bare undertøy som ikke er så farlig hvordan ser ut, men affeksjonsverdi Komodo blazer, kåpe, skjerf og lue, kjole, skjørt og flere bukser. Det er virkelig en smerte å vente på plagg jeg vil ha fra de merkene jeg liker. Trendene for tiden faller ikke i smak. Nøstebarn har fortsatt de samme plaggene de alltid har hatt, men er selvsagt utsolgt for de riktige fargene.  Jeg drar det antakelig så langt at jeg demonterer en jakke vevd og sydd i Sverige, fra et svensk merke som gikk konkurs og ikke lenger tilbyr noe nytt, for å unngå skade elgskinnet på utsiden mens jeg renser innsiden.  ..ikledd pølsedrakt fra Biltema, fordi jeg ikke hadde nevneverdig lyst til å legge penger i kassa til noen såkalt grønn butikk da jeg trengte emergency beskyttelse mot klima etter den fanatiske grønnskallen fra den sekterisk klorofyllkommunistiske kloakken av ruspsykotisk økolååågiske fotsoldater fra MDG beriket både garderoben min og miljøet med det ufortynnede insektsmiddelet sitt. Biltema klær med pølsemotiv på var det mest aggressive motsvaret jeg kunne finne som traumeterapi. Made in China av helt ny polyester, fraktet fossilt fra andre siden av planeten og med bilder av svinekjøtt på. Jeg slo til og det føltes bra.     
    • Er det ikke bedre å kaste klærne og kjøpe nye, det burde dekkes av innboforsikringen? Litt jobb, men føles tryggere likevel?
    • Det hjelper også å legge den i glovarmt vann etter vask, for å drepe mikroorganismene før du tørker den hurtig et varmt sted med god ventilasjon. De formerer seg lett under tørkeprosessen om du ikke har kverket dem skikkelig. Vaskemiddel hjelper bare med å få hardføre mikroorganismer delvis ut av stoffet, det dreper dem ikke, mange blir sittende igjen, og vannet i maskinen holder ikke 60° lenge nok. 
    • Vi er stadig opptatt med konsekvensene av å ikke ha skaffet boligalarm i tide. Jeg oppdaget som sagt at det var noe galt med tekstilene. Både fordi jeg nær klødde til blods og det sved og stakk intenst i huden av klær og spesielt håndklær, men også fordi de produserte et merkelig slags silikonisfisert skum da jeg ville skylle hva jeg trodde var bly fra blypastaen i vannrørene ut med omvendt osmose renset vann. Det var en lang prosess med ymse kjemikalier og lange samtaler med Grok for å identifisere stoffet som Karate Zeon 5 CS. Insecticidet inneholder 5% lambda-cyhalothrin, i lipid emulsjon inni mikrokapsler av polyuretea, i surfaktant. De såkalte fyllstoffene utgjør 95% av produktet, som skal blandes 10-30 mL med 20-100L vann før bruk. ...på planter. Det oppgis å være såkalt vannfast 24t etter sprøyting, noe jeg kan signere på at det er.  Vannfast og vannavstøtende og dundre meg potte lufttett. En video av et par favorittjeans før rens:  https://photos.app.goo.gl/BVPCtf7cAqZAckvx5 Boblene på slutten der kom ut av enden på buksebenet nedi bøtta, ikke gjennom stoffet. Prosessen med å få dette plantevernmiddelet UT av tekstiler innebærer å måtte knuse mikrokapslene for å gjøre virkestoffet tilgjengelig for hydrolyse med base. Jeg valgte sentrifugering for å knuse, som fungerte utmerket. Halveringstid for virkestoffet er 7 dager i pH 9 ved standard trykk og temperatur, i ren vannløsning. Når stoffet sitter inni tekstilfibre, omgitt av 95% fyllstoff.. En må opp i pH og temperatur, og en må ha noe som lokker det lipofile virkestoffet ut av sofaen på gutterommet for å øke sannsynligjeten for et vellykket møte med OH-. De to molekylene ville bare scrollet forbi hverandre på datingapps uten litt hjelp. Det har gått mange 5L kanner salmiakk og grønnsåpe, noen kanner Biltema Grovrens, Ovn- og Grillrens, isopropanol, rødsprit og Vanish OxyAction til soaking i døgn. Å bevege tekstilene nevneverdig during soak har vært uaktuelt pga gassene. Jeg har vært så heldig å få supplere teoretisk kjemikunnskap med praktisk erfaring med bl.a. HCN og kan fortelle at tekstiler dynket i ufortynnet Karate Zeon 5 C, bløtlagt i pH 13-14, de vil produsere forholdsvis mye HCN, så å åpne en lukket beholder som har stått i to døgn - lukket for å hindre pH i å synke ved fordampning av ammoniakk eller bufring med karbonsyre fra opptak av CO2 fra luften - å åpne en sånn beholder uten å ha et ordentlig avtrekksskap krever at en forstår seg på molekylvekt i gassblandinger og legger seg flat, om en ikke har dykkeutstyr.  Steg 1 og 2 i prosessen var forholdsvis smooth sailing. Et illustrasjonsfoto tatt før en lunsjpause: Så, etter å ha knust kapslene og hydrolisert det kraftig lipofile virkestoffet til mer vannløselige produkter, så får en lære om mikroplast.  Det hvite er ikke såpe, det er mikrokapsel debris fra en liten singlet oppi den bøtta. Mikrokapselrestene begynner ikke slippe tekstilen før etter at virkestoffet er brutt ned. De er lagd av samme materiale som deler av elastanfibre. Gummi'ish, med trykk på ish. De er ikke hydrofile, men har heller ingen affinitet til annet enn elastan og polyamid av hva jeg har sett så langt, og flyter opp i vann når de løsner fra tekstilene. Mengdene...  Uten å overdrive, det har antakelig gått mer enn et tonn varmtvann til å skylle debris ut av den ene singletten i den bøtta på bildet. Den er _nesten_ ren nå. Tidkrevende, fordi den må tørke mellom, da svulmede bomullsfibre holder mer mikroplast fanget enn tørre fibre gjør. Vaskemaskin er lite hjelpsom fordi den tømmer nedover, og plastgugga blir liggende igjen oppå plagget. Vi har holdt på i flere uker nå. Rinse, repeat.  Edeward er drittlei og deprimert. Han er sjalu på tekstiler og bøtter og vann og har henfalt til å rive av seg pelsen i mangel på bedre å ta seg til, fordi han pga pelsstellet på rasen har fått for seg at jeg liker ham bedre uten pels, så han gnager og river den ut for å komme ovenpå i konkurransen mot bøtter og vann og klær. Dette er hans eget verk.  På den positive siden ser han nå på bading med helt nye øyne. Når nødhjelpsarbeidet for å redde unike klesplagg med høy affekskonsverdi innimellom ryddes bort er det endelig hans tur til å få min oppmerksomhet og kjærlighet, og vask av skjegg og bart har blitt mye lettere og krever lavere kompensasjon enn tidligere.  For øyeblikket er han utålmodig, fordi han vet jeg har kjøpt burgere og pølser fra K9 Hundesenter i dag, og han aner at jeg har planlagt noe med de burgerne.     
    • Putt den i en vaskepose i vaskemaskina, og så heng den til tørk et litt varmt sted så den tørker raskt.
  • Nylig opprettede emner

×
×
  • Opprett ny...