Gå til innhold
Hundesonen.no

Recommended Posts

Skrevet

Okei, jeg sliter skikkelig :P Skal skrive lønnskrav, og det skal leveres inn i morgen. Jeg har liksom argumentasjonen klar i hodet mitt, men jeg klarer ikke komme i gang? Føler hele greia er super klein. Hvordan skriver man det? Trenger litt starthjelp rett og slett. Den første setningen er verst å starte med kjenner jeg.

Noen tips til meg? Må skrive knallbra kravbrev, for det er ingen som kan forhandle for meg, har ingen tillitsvalgt her, og er selv på ferie under forhandlingene... :P

Skrevet

Sånt varierer så veldig fra sted til sted hvordan gjøres, men kan muligens bidra med litt jeg også. Det hender forresten at vi henter inn tillitsvalgte fra andre steder til å forhandle hvis det ikke er egen i virksomheten. Evt kan noen i sekretariatet ta det på telefon

Skrevet

Sånt varierer så veldig fra sted til sted hvordan gjøres, men kan muligens bidra med litt jeg også. Det hender forresten at vi henter inn tillitsvalgte fra andre steder til å forhandle hvis det ikke er egen i virksomheten. Evt kan noen i sekretariatet ta det på telefon

Vi får ikke hente inn noen, utfordringa mi er å skrive selve kravet, eller begrunnelsen. Jeg får ikke til å starte det liksom :P wææ.

Skrevet

Gi meg mer peng, kan jo prøves ?har dessverre aldri fått gjennomslag får sånne krav.

Prøv å skaff deg oversikt på hvor du ligger lønnsmessig og hvor du kunne tenke deg å være. Er det føringer på oppgjøret, tilpasser du kravet ditt mot det så langt du kan. Ring evt fagforening og få tips. For Stat kan de ikke nekte å la andre forhandle for deg. Privat er jeg mer usikker på.

Kan være lurt å skrive litt om utvikling av arbeidsoppgaver, ekstra ting du tar på deg.

Skrevet

Vi får ikke hente inn noen, utfordringa mi er å skrive selve kravet, eller begrunnelsen. Jeg får ikke til å starte det liksom :P wææ.

Det kan de faktisk ikke nekte deg. Jeg skjønner om du ikke gidder å styre med dette nå, når prosessen har kommet så langt, men jeg ville tatt kontakt med fagforeninga og fått litt råd og støtte, for å få til en annen ordning neste år.

Siden flere trengte tips til argumenter, kan jeg jo nevne noen generelle:

Er du effektiv? Løsningsorientert? Eneste med din kompetanse? Har du meget selvstendige arbeidsoppgaver? Har du tatt noen videreutdanning? Hvordan ligger du lønnsmessig i forhold til andre i samme firma? Sjekk lønnstatistikk fra fagforeninga, hvordan ligger du der? For kommunalt ansatte som ligger lavt, ligger lønna over minstelønna i kap 4?

Har stedet du jobber på en lønnspolitisk plan? Finn denne, les og plukk ut argumenter du mener du oppfyller. Har du bidratt til at stedet du jobber har nådd noen av målene i sine planer? Noen arbeidsplasser er det lett å måle effektivitet og måloppnåelse. Hva har du oppnådd? Andre steder kan dette være mye vanskeligere å måle, men kanskje du har bidratt med utviklingsarbeid?

Jeg synes visst dette med lønnsforhandlinger er litt mer spennende enn jeg trodde :icon_redface:

  • Like 3
Skrevet

Sånn sett er det greit å være "husmor".. Synes man at lommepengene begynner å bli litt for lite, er det bare å begynne og sove med truse på ;)

Sent from my iPhone using Tapatalk

  • Like 2
Skrevet

wææ, jeg dauer av dette :P Føler meg super teit og blir så usikker på alt det teite jeg skriver :P lol ass. Fikk akkurat vite at jeg har noen til å forhandle for meg allikevel, de godtok det i siste sekund, så da fikk vi utvidet tid til å levere kravet også, bare til mandag da :P Så får pusla litt med det, men herregud det er vanskelig.

  • Like 1
Skrevet

 

Det er jo spennende med forhandlinger. Nettopp ferdig for i år. 

Ja, jeg synes det er veldig interessant! Vi er også ferdige med størstebiten, men har en leder igjen :)

Join the conversation

You can post now and register later. If you have an account, sign in now to post with your account.

Gjest
Skriv svar til emnet...

×   Pasted as rich text.   Paste as plain text instead

  Only 75 emoji are allowed.

×   Your link has been automatically embedded.   Display as a link instead

×   Your previous content has been restored.   Clear editor

×   You cannot paste images directly. Upload or insert images from URL.

  • Hvem er aktive   0 medlemmer

    • Ingen innloggede medlemmer aktive


  • Nye innlegg

    • Jeg har noen til å passe inni,men ikke noe fast. Jeg jobber skift, og hunden har noen å være med når jeg jobber natt. Han har også noen å være med litt på kvelden når jeg jobber ettermiddag. Det er de dagene jeg jobber dag som er problemet. Det er ikke sånn at jeg ikke har tenkt på at det er ansvar med hund. Men jo, jeg trodde han var klar for å være alene nå.. Oppdretter sa valpene klarte det greit etter ca 12 uker...med trening så klart. Mulig jeg ikke har trent godt nok..har jo aldri dratt lenge fra han. 
    • Takk for et veldig fint og beroligende svar. Det betyr mye å høre det fra noen som har litt erfaring med hvordan oppdrettere tenker. Diva er akkurat sånn du beskriver en trygg voksenhund. Vi har aldri hatt problemer med henne ingen utagering, ingen aggresjon, ingen ressursforsvar eller noe som helst i den retningen. Hun er en hund som alltid har vært stabil rundt både folk og andre hunder, og hun har vokst opp med små hunder rundt seg helt siden hun var valp selv. Hun er typen som går mellom hvis to hunder bråker, men uten å lage noe drama ut av det. Bare rolig og tydelig. I tillegg er hun vant til et veldig rolig og forutsigbart hjemmemiljø, siden det alltid er noen hjemme på grunn av hjemmekontor. Hun får masse nærhet, rutiner og trygghet, og det smitter veldig over på hvordan hun oppfører seg. Det er nok mest meg som syns det er litt skummelt å bli dømt før folk faktisk har møtt henne. Jeg vet jo at hun er en fantastisk hund, men man hører så mye forskjellig, og jeg vil ikke at noen skal misforstå situasjonen. Jeg kommer til å fortelle oppdretteren om Diva når vi vet at sjansen er større for at vi faktisk får valpen, så det ikke blir unødvendig stress eller misforståelser. Men det du skriver roer meg veldig. Det er godt å høre at en trygg voksenhund som Diva faktisk kan være et pluss, og ikke noe negativt.
    • Det du beskriver er dessverre ganske vanlig hos valper i den alderen, og det betyr ikke at du har gjort noe feil. Noen valper takler alenetrening helt fint, mens andre trenger mye lengre tid enn det «boka» legger opp til. Det viktigste nå er å unngå at han får panikk hver gang du går, for det kan gjøre treningen tyngre for dere begge. Når en valp hyler sammenhengende i 30 minutter, så er det et tegn på at han ikke er klar for det nivået av alenetid ennå. Det handler ikke om stahet, men om at han blir oppriktig stresset. Da er det lurt å gå noen steg tilbake i treningen og gjøre det lettere for ham. Noen ting som ofte hjelper: •     Start helt på nytt med bittesmå steg, og hold deg på det nivået han faktisk mestrer. Det kan være 5 sekunder, 10 sekunder, 30 sekunder – det er helt greit. Det viktigste er at han opplever at du alltid kommer tilbake før han får panikk. •     Unngå bur akkurat nå, siden du allerede ser at det gjør ham mer stresset. Det er ikke alle valper som finner ro der. •     Gi ham et mindre område, men ikke bur. Et valperom, grind eller et avgrenset område kan gjøre det lettere for ham å finne ro. •     Tren på ro før du går. Mange valper blir mer stresset hvis det skjer mye aktivitet rett før du forlater leiligheten. •     Gå ut og inn mange ganger uten at det betyr noe. Ta på sko, gå ut, kom inn igjen. Gjenta til det blir kjedelig for ham. •     Bruk lyder som gjør at han ikke føler seg helt alene. Radio, hvit støy eller en vifte kan hjelpe noen valper. Når det gjelder jobbsituasjonen: Det er helt forståelig at du må på jobb, men valper på 15 uker klarer som regel ikke å være alene i lange perioder uten at det går utover tryggheten deres. Hvis det finnes noen muligheter for midlertidig hjelp nabo, familie, hundepasser et par timer, eller en venn som kan stikke innom, så kan det gjøre en enorm forskjell mens dere trener. Du gjør så godt du kan, og det er tydelig at du prøver å gjøre dette riktig. Det viktigste nå er å ta det i hans tempo og unngå at han får panikkopplevelser som setter dere tilbake. Det blir bedre, men noen valper trenger litt mer tid og litt mer støtte i starten. eller så vil du oppleve med at du vil få en hund som er stresset og kan bli `farlig` når han blir stor. om du har skaffet deg valp og ikke viste at valpen ikke kan være alene, så kanskje tenke på å sette den bort til noen som kan ta seg av den til den har blitt større. veit mange kan få det til og funke. men fleste hunder som vokser opp med å være alenen så mange timer av dagen sliter ofte med stress og sånnt ting.  det er ikke enkelt men noen ganger må man tenke på dyre og ikke seg selv, så kan være lurt å kanskje finne noen. se eter barnevakt eller hundebarnehage. for å sette en liten valp så lenge alene er ikke bra for han. jeg håper du finner ut av det og at han slipper unna å bli en nærvøs hund som voksen. ikke ment vondt eller sårende 
    • Det er jo nettopp det jeg sier, at de færreste har mulighet til å være hjemme fra jobb i 6 mnd. Hvis du leser litt rundt på forumet her vil du se ulike løsninger. Noen har med hunden i bil og lufter i pausene. Såklart uaktuelt i denne kulden. Noen har venner, naboer eller familie som passer halv dag eller stikker innom og lufter. Noen har hjemmekontor eller kan ta med hund på jobb. Når man er flere i familien har man kanskje mulighet for å tilpasse slik at noen starter sent på jobb, andre tidlig, og/eller har barn som kommer hjem fra skolen og lufter hund. Det er mange løsninger. Men det er ikke naturlig å forvente at den 4 mnd gammel valp skal kunne være alene hjemme en hel arbeidsdag. Om du ikke har mulighet for å tilrettelegge dette er det stor fare for at hunden utvikler separasjonsangst og ikke kan være alene i det hele tatt. Det er 20 år siden jeg fikk min første  hund, jeg har vært aktiv i hundesport og ulike hundemiljøer, og alle som har skaffet seg valp har planer og løsninger for dette. Som du også vil finne på forumet her vil alle som spør bli anbefalt å ha en plan og ikke forvente at en valp kan være alene hjemme en hel arbeidsdag.  Og så kan du jo se på finn.no hvor mange unghunder som omplasseres fordi de ikke "får tiden til å gå opp". Det er mange av disse "normale menneskene" som ikke har hatt en god plan for alenetreningen når de har skaffet seg hund.
    • Ja, jeg går gode turer først, og aktiviserer han. Gir han kong eller tyggebein når jeg går. Prøvd å lage en god rutine hjemme.  Men at du sier jeg skal levere hunden tilbake fordi jeg må på jobb, det blir for dumt! Han er 4 mndr, og ytterst få mennesker har mulighet til å være så lenge hjemme.  Rart så mange bikkjer klarer seg greit i hverdagen egentlig,  mtp at alle må være hjemme minimum 6 mndr(noe ganske få har vært..)  Og ikke alle har mulighet for å dra hjem fra jobb i lunsjen, eller ha bikkja med på jobb.. Hvor er dere normale mennesker med hund henn? Er dere ikke på forumer kanskje? Er dere jeg gjerne ville hørt fra..
  • Nylig opprettede emner

×
×
  • Opprett ny...