Gå til innhold
Hundesonen.no

Hjelp med jobbsøknad?


Wednesday
 Share

Recommended Posts

Det gjelder jo å presentere sine mest positive sider, man skal på en måte "selge" seg selv som et produkt. Men uten å virke overlegen eller arrogant.

Trenger ikke å være en essay, men selv syntes jeg f.eks. en halv side er passe, men mulig andre har andre synspunkter.

Lenke til kommentar
Del på andre sider

NAV har jo forresten jobbsøkerkurs, både på nett og på kontorene.

Ja, men det har jeg ikke tid til... Er søknadsfrist 29.mai.

Problemet er at jeg har vært utenfor arbeidslivet i 3 år, og er dermed meget lite attraktiv som jobbsøker. Har heller ingen referanser jeg kan bruke. (Kan muligens spørre èn, men det er så lenge siden jeg hadde med henne å gjøre...) Jeg er (nesten) kvalifisert for denne jobben (mangler noen studiepoeng, men har praktisk erfaring).

Jeg er helt idiot på jobbsøking, og det å formulere meg :(

Lenke til kommentar
Del på andre sider

Guest lijenta

Referanser ka kan du også oppgi folk som kjenenr deg godt men ikke i nær slakt eller hvis du har noen i en forening som kjenner deg godt eller hvis du har hatt verv i en forening så kan du bruke de som kjenner deg derfra

Edit:

HAr ikke sett så nøye på det men tror at det som står på hjemmesidene til bemanningsbyråer angående CV og jobbsøknad er mer oppdatert enn det som finnes hos NAV

Lenke til kommentar
Del på andre sider

Du skal i utgangspunktet ikke legge ved referanser på jobbsøknaden, med mindre det er spesifisert.

Jobbsøknaden skal være kort og konsis, og det beste rådet er å ringe / ta kontakt ang stillingen og spørre om enkle konkrete ting som gjør at du virker ekstra interessert i stillingen. Skriv så i første setning av søknaden:

Søker med dette på stilling som administerende direktør i NAV, og refererer til hyggelig samtale med Ola Nordmann.

Deretter skriver du bare hvorfor DU passer til stillingen, nøyaktig i forhold til stillingsutlysningen. Du er proaktiv, bla bla bla. :P

CV sendes for seg selv, jobbsøknad sendes for seg selv, referanser sendes for seg selv, kursbevis sendes for seg selv, vitnemål, attester etc... Alt i egenstående dokumenter som du sender etterhvert som du blir bedt om det.

Utfyllende jobbsøknad er på ca 1-1,5 side. Kort jobbsøknad er på en halv side. Skriv så langt utlysningen ber deg om.

Lenke til kommentar
Del på andre sider

Guest Kåre Lise

Du trenger ikke oppgi referanser med mindre de krever det. "Referanser på forespørsel" holder i massevis for å søke så kan du ta det derfra.

Det er ikke nødvendigvis lite attraktivt og umulig fordi du har vært utenfor arbeidslivet i 3 år, mange som opplever det av ymse årsaker, tenk heller på hvordan du kan få en CV og søknad til å se interessant ut med det som er.

Søknaden bør være så kort som overhodet mulig, less is more osv. Og du skriver bare om det som er relevant for den spesifikke jobben, alt annet er uinteressant og kan ev. plasseres på CV'en om du mener det bør være med. Bruk gjerne ord de bruker i annonsen om personen de søker når du skal beskrive deg selv.

Lenke til kommentar
Del på andre sider

Takk! :flowers: Fine råd. Referanser kommer nok til å bli spurt etter. Så jeg skal prøve å ta kontakt med den personen som muligens kan gi meg det. Det er samme type jobb også. Problemet er bare at det er så lenge siden jeg jobbet der.

Det gedigne hullet i CV'en kommer jeg nok også til å få spørsmål om, og jeg foretrekker helt klart å være ærlig. Og grunnen til det digre hullet, er noe som de fleste arbeidsgivere nok vil like svært dårlig :(

Ville det bli sett på som rart å møte opp på arbeidsplassen og snakke med arbeidsgiver personlig? Det er bare èn annen ansatt, så veldig liten arbeidsplass. (Det er ikke butikk).

Lenke til kommentar
Del på andre sider

Takk! :flowers: Fine råd. Referanser kommer nok til å bli spurt etter. Så jeg skal prøve å ta kontakt med den personen som muligens kan gi meg det. Det er samme type jobb også. Problemet er bare at det er så lenge siden jeg jobbet der.

Det gedigne hullet i CV'en kommer jeg nok også til å få spørsmål om, og jeg foretrekker helt klart å være ærlig. Og grunnen til det digre hullet, er noe som de fleste arbeidsgivere nok vil like svært dårlig :(

Ville det bli sett på som rart å møte opp på arbeidsplassen og snakke med arbeidsgiver personlig? Det er bare èn annen ansatt, så veldig liten arbeidsplass. (Det er ikke butikk).

Nå vet ikke jeg grunnen til at du har et digert hull, men i mitt tilfelle var jeg sykemeldt pga senket stemningsleie (steget før depresjon). Jeg valgte å være 100% ærlig om det, og det er jeg veldig glad for.

Lenke til kommentar
Del på andre sider

Join the conversation

You can post now and register later. If you have an account, sign in now to post with your account.

Gjest
Skriv svar til emnet...

×   Pasted as rich text.   Paste as plain text instead

  Only 75 emoji are allowed.

×   Your link has been automatically embedded.   Display as a link instead

×   Your previous content has been restored.   Clear editor

×   You cannot paste images directly. Upload or insert images from URL.

 Share

  • Hvem er aktive   0 medlemmer

    • Ingen innloggede medlemmer aktive


×
×
  • Opprett ny...