Gå til innhold
Hundesonen.no

Jobbintervju...


TonjeRA

Recommended Posts

Skrevet

ja, skal på jobbintervju 30. mars folkens!!! :lol: Ble så glad da de ringte at jeg ble helt skjelven! :ahappy: Er jobb som fengselsbetjent jeg har søkt på forresten...

Har dere noen gode tips å komme med?

Skrevet

Kroppsspråk er viktig i jobbintervjuer.. Sitt litt framoverlent, smile, øyekontakt osv..

Så er det alltid litt lurt å vite litt på arbeidsplassen etc på forhånd.. Kom gjerne med spørsmål selv også, det viser at du er interessert!

Masse lykke til!

Skrevet

Har vært på rundt 5 jobbintervjuer tror jeg. Fått alle jobbene, så meget fornøyd med det.

Gi av deg selv. Vær positiv, utadvendt, men ikke slitsom.

Sett deg inn i bedriften.

Still gjerne sprm.

Prøv å sette opp en liste over de 5 beste egenskaper ved deg selv i jobbsammenheng.

-Feks. flink til å jobbe både i team og samarbeide.

Og dine 5 dårligste egenskaper(men få disse til å virke positive ovenfor arbeidsgiver)

Fe.eks. at du kan være veldig streng med deg selv, og kreve mye av deg selv.

Gjerne ha med deg referanser.

Hmm. mye man kan si her.. bare orker ikke komme på mer :lol:

Men det kommer op masse hvis du googler det :ahappy:

Skrevet

Victoria: er det der med positive og negative egenskaper jeg er litt bekymra for...:ahappy: er det f.eks negativt at jeg stiller høye krav til meg selv? :lol:

Har fått de jobbene jeg har søkt på tidligere jeg også, så tror jeg skal takle dette bra...men aldri dumt med litt ekstra tips...:yes:

Gode attester, referanser og karakterer (som heller ikke er så verst, om jeg skal si det selv...) er ordnet klart allerede! :D

Skrevet

Vær forberedt på vanskelige sprm! Spesielt i en sånn jobb er din personlighet og egnethet det viktigste og jeg vil bli veldig overrasket om du ikke får sprm som er designet for å sette deg litt ut. Dine dårligste egenskaper som nevnt over her er et sikkert tips. Ellers har jeg blitt spurt om egne personlige mål, hvordan jeg takler stress (dette vil iallefall sikkert være et tema) hva jeg ville gjort i gitte situasjoner (prøv å tenke deg til hva slags situasjoner du kan bli utsatt for), om jeg blir sur/sint/lei meg/glad/irritert/redd etc etc etc i diverse situasjoner. Hva får deg til å gråte? Hva gjør deg sint? Hvordan takler du urettferdighet? Åssåviddere! Husk at du ikke trenger å være noe supermenneske! Viktigere å framstå som ekte og som en som ikke prøver å finne ut hva som er det rette svaret for så å si det! Blir gjennomskuet fort vettu! Og de som intervjuer deg er sannsynligvis folk som er gode på å lese andre mennesker.... *skremme*

Ellers kle deg gjerne pent, men nøytralt. Vær fresh og opplagt, prøv å roe ned før du går inn. Smil, vær hyggelig, øyekontakt som nevnt over. Om det passer kan du være morsom, men ikke overdriv. Prøv å unngå å tromme i bordet, fikle med nøkler, plukke på genseren, tvinne hår etc. Og slå mobilen på lydløs før du går inn! :lol:

Eller ikke tenk så mye og bare vær deg selv! :yes:

Edit: Ang dårlige egenskaper så ville jeg lagt inn noe ekte, men ufarlig, der jeg da... Ikke si at du sliter med å komme deg opp på morgenen kanskje, men kanskje du har lett for å glemme bursdager? For eksempel.... :ahappy:

Skrevet
Victoria: er det der med positive og negative egenskaper jeg er litt bekymra for...:yes: er det f.eks negativt at jeg stiller høye krav til meg selv? :D

Har fått de jobbene jeg har søkt på tidligere jeg også, så tror jeg skal takle dette bra...men aldri dumt med litt ekstra tips...:lol:

Gode attester, referanser og karakterer (som heller ikke er så verst, om jeg skal si det selv...) er ordnet klart allerede! :ahappy:

Ja, jeg pleier alltid å ha det på en av mine 5 negative sider..

Det er kanskje negativt for deg, men absolutt ikke for arbeidplassen ;)

Skrevet

Carma: Tusen takk for masse gode tips!!! der var det mye jeg skal sette meg inn i og tenke over i dagene framover...:ahappy:

Skrevet

Et spørsmål min sambo nettopp fikk på jobbintervju var: Hvordan ville dine venner beskrevet deg? Jeg har en gang fått spørsmålet: Hvordan ville dine tidligere arbeidsgivere beskrevet deg?

Den med positive og negative sider er jo klassisk da, greit å tenke over før du drar.

Forøvrig tror jeg jobbintervju også handler mye om kjemi, hvor godt du "klikker" med de som intervjuer deg har litt og si.

Skrevet

Husk å lytte :)

ikke ta en røyk rett før du ska inn (om du røyker).

Husk å smile, men naturlig.

Det finnes forresten en liste på nett et sted angåënde jobbintervjuer og valg av farge på klær, jeg vet ikke hvor mye det stemmer, men jeg fikk i allefall den jobben hvor jeg hadde valgt farge på klær noe utifra den lista.

Ellers har de andre kommet med mye bra.

Her har du et par linker til tips osv.

spørsmål man kan få, med lure svar

Hva du ikke skal gjøre

noe å tenke på til førsteinntrykk

Husk forresten også at i denne dataverden så kan det hende at du har blitt feks sjekka på google. Smart å vite hva andre kan finne om deg, slik at du er forberedt om de velger å spørre deg om noe som kan finnes på nett.

Skrevet
ikke ta en røyk rett før du ska inn (om du røyker).

Veldig godt tips! Sikkert ekstra vanskelig for røykere å ikke røyke når man er stressa, men for oss ikke-røykere så er det faktisk ikke særlig deilig å snakke med "nyrøyka" folk! (hvor mange ganger kan man egentlig putte ordet "røyk" inn i en setning...?? :) )

Husk forresten også at i denne dataverden så kan det hende at du har blitt feks sjekka på google. Smart å vite hva andre kan finne om deg, slik at du er forberedt om de velger å spørre deg om noe som kan finnes på nett.

Oi... det har jeg faktisk ikke tenkt på engang... :shocked: Men selvfølgelig ville jeg gjort det med potensielle ansatte selv! Så enda en grunn til å sile hva man legger ut om seg selv på nettet...

Skrevet

haha...googla navnet mitt nå, og gjett hva jeg fant a? :)

en bokanmeldelse og en tegning fra da jeg gikk i 4. klasse...:)

Skrevet
haha...googla navnet mitt nå, og gjett hva jeg fant a? :)

en bokanmeldelse og en tegning fra da jeg gikk i 4. klasse...:)

Uuuuuh, scary! :shocked:

Arkivert

Dette emnet er nå arkivert og stengt for flere svar

  • Hvem er aktive   0 medlemmer

    • Ingen innloggede medlemmer aktive


  • Nye innlegg

    • Vi hadde en elghund som stod og ulte ved døra hvis det var løpetisper innen en mils radius (satt på spissen), og en annen elghund som ikke brydde seg i det hele tatt, så det er nok i alle fall til en viss grad individbetinget. Ellers har jeg bare hatt relativt små hunder (6-8 kg), men det har kun vært tisper, og de har vært veldig enkle mtp. løpetid (lite blod, ikke noe særlig hormonpåvirking mentalt utover at det skal markeres hver 5. meter på tur). simira nevner livmorbetennelse, jeg vet ikke om det er mer vanlig på småraser, men min forrige hund fikk i alle fall det. Men skal man ikke drive med avl eller andre raserelaterte aktiviteter er det jo ikke verre enn at man kastrerer.
    • Hvordan er rasene hunden er blanding av? Og ikke minst foreldrene? Det er jo ulempen med blanding, det er vanskelig å gjøre grundig research, men foreldrene og evt. tidligere kull kan jo gi indikasjoner. Hvis det er bevisst blandingsavl så ville jeg uansett håpet at de ikke ville avlet på en hannhund som er slik, men samtidig så ville de da kanskje ikke avlet på blanding heller, om de var opptatte av genetikk. Jeg kan ikke veldig mye om miniatyrhunder, jeg har kjent et par hannhunder som var slik du beskriver, og et par som er helt greie. Når det er sagt er jo tispene også "kjent" for mer gneldring og innbilte svangerskap og livmorbetennelse, så man velger jo litt sine onder. 
    • Hei! Jeg er helt ny i liten-hund-verden. Har tidligere hatt springer spaniel, boxer og schæfer, men skal nå få en liten blandingsrase.  Jeg er så usikker på valget av hannhund eller tispe! Personlig har jeg ikke en sterk preferanse, har hatt to tisper og en hannhund, og heller nok kanskje mer mot hannhunder. Men jeg hører fra mange med små hunder at hanner kan være veldig vanskelig å få stuerene, at de markerer inne og at de er så stressa rundt løpetid i nabolaget feks at de står og uler ved døra osv. Dette er ikke noe jeg har vært borti med store raser, verken min egen eller venner sine (vært aktiv i NRH og NBF-miljø i 15 år, så vært borti en del forskjellige raser) i det hele tatt, så er det en typisk type atferd for små hunder, eller er det mer individbetinget? Vi legger så klart til rette for rotrening og passe aktivitetsnivå osv osv.  Hadde vært fint å høre noe annet enn skrekkhistorier om små hunder, for akkurat nå lener jeg veldig mot tispe.
    • Vi har hittil foret vår valp på 13 uker med fire måltider om dagen og har planer om å gå ned til tre måltider om dagen. Ved fire måltider ga vi frokost ca 07-07.30, lunsj 12, middag 16 og kveldsmat 19.30.  hvilke tidspunkter forer dere valpene deres og hva har fungert for dere?
    • Hei @Betan, min erfaring strekker seg fra 2002 da jeg fikk min første bull-hund. Min første ambull ble født i 2007 og jeg har hatt mange verv i det norske raseklubbens styre, nå sitter jeg i den svenske klubbens styre. Jeg har som oftest hunder i par og jeg er utdannet innefor atferd men også jobbet som hundetrener i mange år. Nå for tiden konkurerer jeg med min ambull-tispe. Vi er i kl 3 i RL f.eks og har flere sporprøver bak oss, tatt i Sverige. Så erfaringen strekker seg fra egne hunder til mange av norges og sveriges ambuller. Holder det?
  • Nylig opprettede emner

×
×
  • Opprett ny...